3月7日，云南大學舉行2023年高校春招，參與的畢業生不僅包含云南大學，昆明理工大學、楚雄師范學院、云南財經大學等眾多高校的畢業生也在現場進行了簡歷投遞，但與此同時，帶給求職者較大沖擊的是“學歷內卷”：前臺招聘研究生學歷，月薪3千；酒店廚師招聘本科學歷；前廳接待本科學歷···也有學生不禁感嘆：讀書的盡頭是什么？
學歷門檻只會越來越高
當前臺崗位招聘研究生學歷的時候，只能說明：職場不能“唯學歷”，而學歷作為求職門檻，只會越來越高，就如十年前本科比專科好就業一樣。但隨著大學的擴招、應屆生人數的增加，用人單位自然會通過學校資歷、求職人學歷來進行初篩，這時，學歷越低越沒有競爭優勢，甚至沒有投遞資格。
能力更重要
當學歷相同，求職者的能力會成為競爭點，因此，提升自己的崗位能力非常重要。特別是技術崗位：Java、UI交互設計、FPGA、大數據、平面設計、視頻剪輯等等，能力越強才有機會突出求職重圍，獲得工作。
與此同時，“考上大學”也不再是“讀書的盡頭”，利用課余時間、寒暑假，規劃好自己的學歷、能力提升，才能在畢業時不被“內卷”。
